.svg)
I en värld där fintechindustrin utvecklas snabbt är det viktigt att få in nya sinnen som är ivriga att förnya sig och göra skillnad. Aritma bidrar till detta genom Aritma Fintech Trainee-program.
Från bank till fintech
Ruben Skrede berättar om sin resa från bank till fintech efter att ha avslutat sin magisterexamen. Med en bakgrund i ekonomistudier och ett deltidsjobb i en bank var det en spelförändring att hitta Aritma Fintech Trainee-programmet. Han började sommaren 2022, och programmet gav honom ett år fyllt med nya branscherfarenheter.
Ruben beskriver uppstartsmiljön som en miljö med högt tempo, varierande arbetsuppgifter och stort ansvar:
-- Traineeprogrammet var den perfekta bryggan från studier till arbete, lät mig se olika delar av företaget och forma min roll.
Under hela programmet försökte Ruben sig på flera roller - från att arbeta i support till leverans och slutligen till en permanent roll i den kommersiella avdelningen.
Idag arbetar Ruben som affärsutvecklare på Aritma och hjälper till att skapa företagets kommersiella strategi. Han tvivlade inte på sin önskan att fortsätta med Aritma efter traineeprogrammet:
— Jag insåg först hur otroligt spännande Aritma var efter att ha startat här. Det gjorde att stanna på ett enkelt val, tillägger han.
Halvvägs till mållinjen
Mathias, å andra sidan, är för närvarande halvvägs på sin praktikresa, men delar redan Rubens entusiasm för programmet:
— Att vara trainee på Aritma låter mig växa professionellt och personligt, med en mängd olika uppgifter. Det är också fantastiskt att vara en del av ett företag som upplever en sådan tillväxt.
Mathias lyfter också fram inlärningspunkter under programmet, vilket kräver att man snabbt tar upp mycket ny information:
— Det var definitivt mycket att lära sig i början. Lyckligtvis fick jag stort stöd från skickliga kollegor, vilket gjorde att jag aldrig kände mig överväldigad. Lärandet från sådana utmaningar är betydande, vilket hjälper mig att balansera uppgifter mer effektivt, förklarar han.
Några råd till sökande
Med traineeprogrammet som startar igen i augusti 2024 erbjuder Ruben och Mathias några vänliga råd till potentiella sökande. De betonar båda att vara nyfikna och vara öppna för nya utmaningar och olika typer av roller.
Mathias betonar vikten av att lära sig snabbt:
— Du behöver inte veta allt om bank, redovisning eller IT från början, men att kunna lära sig snabbt och hålla sig motiverad är nyckeln, föreslår han.
Ruben uppmuntrar att ställa massor av frågor och vara redo för en massa ny information under de första veckorna:
— Att förstå Aritmas kundvärde kan ta tid, särskilt med tanke på våra produkters tekniska karaktär. Så som ekonom utan hög teknisk kompetens fanns det mycket att lära. Men alla är angelägna om att hjälpa dig att lära dig, delar han av sin erfarenhet.
Fintechs behöver dela med sig av sin kunskap
Chefen för traineeprogrammet, Vegard Haveland, anser att det är avgörande för fintech-aktörer att ta större ansvar för att underlätta kunskapsdelning inom området, särskilt för nyutexaminerade som kan kämpa för att få fotfäste i branschen.
Han är imponerad av Rubens och Mathias engagemang och vill inspirera fler ungdomar att utforska fintech:
-- Detta är exakt den typ av engagemang och nyfikenhet vi vill uppmuntra genom vårt traineeprogram. Vårt mål är att lyfta fram hur spännande fintechbranschen verkligen är, och det breda utbudet av utvecklingsmöjligheter som finns - även här i Bergen!
Läs mer om Aritma Fintech Trainee-program (på norska) och hur man ansöker. Vi uppmuntrar alla nyutexaminerade och studenter som avslutar sina studier till våren att ansöka.
(Ansökningsfristen för 2024 har passerat, men du kan nu ansöka till Aritmas Fintech Trainee-program, med början i augusti 2025.)
Vi är glada att välkomna dig!
